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白领拿着高薪为何不开心

作者:   时间:2008-01-18   点击:
虽然比较满意何先生的会计工作,但是随着公司业务的拓展,会计岗位的任职者必须要掌握涉外会计以及基本的英语,所以老板总是希望何先生能够尽快掌握这门技能,否则他也不得不忍痛割爱。千元月薪与小资的亲密接触

  何先生现在即使拿着不错的薪水,那么未来还能否保住4000元的薪水,他的心里真的是不得而知。
  职业气质与岗位契合

  案例二中的王小姐,其主要问题在于,职业气质和岗位不符合。

  做秘书本来就是为上级分忧解难的,一般都需要一定的交际能力,八面玲珑也是秘书工作的一大要求。按理王小姐的性格,内向且文静内敛,做一些文书工作还比较适合,但是当代秘书必须具备社交能力,让一贯含蓄的王小姐周旋于不同的人之间是很困难的。就像从事人力资源的人如果很害羞,一见到许多人就脸红心跳,怎么开展工作呢?人力资源的从业者一定是有亲和力,善于沟通的,十分内敛,而不会像从事销售的人员那么东拉西扯,能说会道。勤劳的小秘书遭遇抠门老板

  每个岗位都有各自不同的要求,职业气质和岗位的契合是很关键的,如果你的性格根本不适合干这一行的话,即使勉强维持,也不会取得职业的长久发展。王小姐当初安定的生活和不错的薪水,全来自学校的推荐和领导的体谅,一旦这个外部条件发生变化,王小姐就无力招架了。后来虽然进入了杂志社,但是又出现了缺乏编辑和房地产两方面的知识储备,工作起来也是举步维艰。

  在此我们要提醒各位求职者:要想在工作中取得成就,获取高薪,最紧要的是要发觉自己的职业气质和工作岗位是否契合,不然工作起来难度颇大,即使找到一份薪水不错的工作,也难以发挥主观能动性。

  国际化技能

  案例三中的何先生属于缺少国际化知识。

  何先生拥有专业的会计知识,又有15年的工作经验,他距离高薪只有一步之遥,可为什么他的薪水上升的余地不会太大呢?就是因为缺少了国际化知识,英语不过关,在当今社会里是万万不行的。

  现在的社会是一个国际化的社会,特别是在中国加入WTO和上海成功申博后,像英语、计算机、MBA和演讲技巧等能力,对当代职业人显得越来越重要,如果当今工作者缺少了这些必备的数项硬件,那么获取高薪就成了镜花水月。掌握国际化的各项技能,是目前乃至将来职业人国际化的一种体现,中国开放的范围在今后会越来越大,越来越多的外商会云集中国,不会流利的英语、计算机操作、出众的口才,工资自然不会有上升的空间。三大城市年薪6万的中产生活

  在这里,提醒各位想获取高薪的人群,从现在开始为自己将来更加好的职业生涯打算,把握好这三大原则,时时充电,做到未雨绸缪,那么一旦你想跳槽拿高薪,就不会再是一件困难的事情了。
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